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Einleitung

Werde Teil eines Teams, das kritische Infrastruktur schützt – mit echter Perspektive.


Du hast die Sachkunde nach §34a GewO und willst mehr? Bei ICTS Germany bekommst du nicht nur einen sicheren Job in einem der spannendsten Einsatzbereiche der Branche, sondern wir finanzieren dir auch den nächsten Karriereschritt: die GSSK-Ausbildung (IHK), komplett auf unsere Kosten.

Bei uns schützen Sie als Sicherheitsmitarbeiter kritische Infrastruktur auf höchstem Niveau mit moderner Technik und verlässlichen Strukturen. Unser Objekt in Mittenwalde bietet Ihnen ein hervorragenden Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung aus Berlin, Lübben, Luckau, Calau und Königs Wusterhausen.

ICTS Germany ist ein bundesweit agierendes Sicherheitsunternehmen, welches mit ca. 1.400 Mitarbeitern deutschlandweit an 12 Standorten unsere Kunden sichert und betreut. Wir bieten Beschäftigung mit Perspektive. Mit ICTS Germany können Sie Ihre Karriere nach Ihren individuellen Vorstellungen gestalten. Wir suchen qualifizierte und engagierte Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns wachsen möchten.

Ihre Aufgaben

  • Überwachung eines hochsicheren Data-Center-Standorts im 24/7-Betrieb
  • Arbeit im SOC (Security Operations Center) mit modernsten Sicherheitssystemen
  • Echtzeit-Überwachung, Alarmbearbeitung und professionelle Lageeinschätzung
  • Durchführung strukturierter Revierdienste und Patrols im Sicherheitsbereich
  • Zutrittskontrollen für Mitarbeiter, Besucher und Dienstleister
  • Dokumentation und Eskalation sicherheitsrelevanter Ereignisse
  • Enge Zusammenarbeit mit technischen Teams und der Leitstelle

Das bringen Sie mit

  • Mindestanforderung: Fachkraft für Schutz und Sicherheit 
  • geprüfte Servicekraft für Schutz- und Sicherheitskraft sowie geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK) und Werkschutzfachkraft sind ebenfalls gerne gesehen
  • Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit Sicherheitssystemen
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (24/7-Betrieb)
  • sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B1-Niveau)
  • Einwandfreies Führungszeugnis

Das bieten wir

Bei ICTS Germany erwarten Sie attraktive Konditionen und ein dynamisches Arbeitsumfeld. Freuen Sie sich auf:

  • Vergütung nach dem BDSW-Entgelttarifvertrag plus exklusive ICTS-Zulage on Top
  • Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit sind selbstverständlich
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Ein attraktives und individuell gestaltetes Willkommenspaket für alle GSSK-Kräfte und höher: (Wählen Sie 2 der 4 Benefits)
    • 1. Willkommensprämie - 1.000 € zum Einstieg + 2.000 € nach bestandener Probezeit
    • 2. Technik-Zuschuss - Bis zu 1.000 € für Smartphone oder Tablet deiner Wahl
    • 3. Monatliche Sachzuwendung - 50 € monatlich (als Deutschlandticket, Tankgutschein, Kita-Zuschuss, Fitnessstudio-Mitgliedschaft uvm.)
    • 4. Entlastungstag - 1 bezahlter Tag pro Halbjahr (zusätzlich zum tariflichen Urlaub)
  • Die Möglichkeit einen Shuttle-Service einzurichten
  • Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeber-Zuschuss
  • Wir stellen Dienstkleidung und moderne Ausrüstung
  • Fort- und Weiterbildungen über unsere ICTS Academy Germany für deinen nächsten Karriereschritt
  • Professionelle Einarbeitung und Arbeitsumgebung
  • Mitarbeiterrabatte auf Top-Marken (wie Nike, Adidas, Apple uvm.)

So bewerben Sie sich

Kein langes Anschreiben nötig. Bewerben Sie sich bei uns mit einem Lebenslauf und deinen Qualifikationen!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Unsere Mitarbeiter bilden das Fundament. Mit ihrem fachlichen Wissen, ihrer positiven Einstellung und ihrem konsequenten Einsatz spielen sie eine entscheidende Rolle für die Entwicklung des Unternehmens. Wir gewährleisten die Sicherheit der Menschen und des Objektes, sind aufmerksam in der Sache und diskret im Auftritt.

Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen.

Wie wir mit Ihren Daten umgehen

Wir möchten Sie informieren, dass wir Ihre personenbezogenen Daten zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeiten und speichern. Dies erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 b, Art. 88 DS-GVO i. V. m. § 26 BDSG. Aus Kostengründen werden eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Andernfalls werden die Bewerbungsunterlagen unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.